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披狼皮的羊 发表于 25-7-2012 09:17 AM 你要先確定你可以拿那一個月的年假才好搞這一套。。 不然。。 追究你的不是勞工局。。而是你公司的法律顧問 ...
dsaw 发表于 25-7-2012 10:49 AM 谢谢你的提醒。因为那一个月公司还有付我薪水(虽然扣年假),所以担心如果我开始新的工会不会麻烦!
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