怎么办？公司要延长我的辞职notice period T.T

im_wing

故事是这样子的
我今天刚丢辞职信给老板
她说我有年假在我的一个月里的notice period里
(几个星期前我已经申请也已经被批准了过年的假期annual leave)
那几天年假不算在notice period里
所以要延长我的notice period


其实她是不爽我现在丢信
因为她找不到人代替
（公司一直都有空缺，可是一直都找没有人）
她明知道我的新公司不能等还故意要延长我的假期
她自己也知道就算她再留我多一个礼拜也未必找得到人
根本就是损人不利己


说到工作交接
我已经说了我手头上的项目我来得及做完和交接
所以根本没必要延长我的notice period
何必呢？


刚问了MOM看公司是不是真的有权力这么要求我
现在只好等回复了

大家有过这样的经验吗？

烂口王

从resignation date开始计算+30天-AL，没有所谓的延长，除非你是management lvl 要给两个月通知，如果不是公司扣你工资，你可以去MOM投诉，上小法庭，很有趣的

tc86

听你老板光天化日正经八百的胡说八道。。。
一个月满就走了